Kap 28, Munkavel /

Personalrensning inom FVC Dr Tereza Aloysius som har varit medicinsk ansvarig för FVC ombeds att lämna in sin avskedsansökan efter hennes kontakt med Smittskyddsinstitutet för att rådfråga hur hon skulle hantera en stor mängd obesvarade provsvar vilket leder till att HSAN sätter igång med en utredning genom ett par besök på FVC-lokaler. Det var i princip dr Tereza Aloysius som sätter bollen i rullning genom sin kontakt med Smittskyddsinstitutet vilket leder till avslöjandena kring HIV-provsvar och patienter som hade fått ett felaktigt besked om att de var HIV-positiva. Det var i alla fall så FVC:s ledning såg på saken och det var därför hon tvingades att lämna sin post.

Så börjar FVC:s ledning sin rensning bland personalen. Problemet var att Dr. Ricardo Cifuentes som är specialist i gynekologi och make till dr. Tereza Aloysius hade fortfarande varit kvar i sin post inom FVC. FVC:s ledning trodde hela tiden att Ricardo Cifuentes hade på något sätt en hand i elden och ville gärna bli av med honom.

Det var inte alls svårt att bli av med tolken Rihana Mahdan som hade låtit sig intervjuas av DN angående bristerna på FVC. Man hittade ett kvitto med Rihanas underskrift på en timmes jobb på FVC samtidigt som Rihana hade tolkat på ett annat ställe och hos en annan aktör. Man bad henne att inte dyka upp på FVC längre. Trots att Rihana var jättearg och ledsen tyckte hon att man inte kan gå i strid med dessa tjuvar och valde att retirera helt och hållet.

FVC:s favorit receptionist Lilly Tulido ringer två telefonsamtal till två asylsökande kvinnor vilka hade fått avslag på sin asylansökan och hade överklagat sitt ärende hos Migrationsdomstolen. Båda får en tid vid två olika tillfällen hos VD:s HR-chef Mary Modisen Medoff. De två kvinnorna hade varit på FVCs mottagningar flera gånger tidigare. Två veckor senare kommer två telefonsamtal från två asylsökande iranska kvinnor till HSAN som anmäler en gynekolog för sexuellt ofredande. Läkaren som anmäls heter dr. Ricardo Cifuentes. HSAN startar omedelbart en utredning som inte bevisar någonting men rykten har redan spridits i hela FVC:s tre verksamheter. Ricardo Cifuentes känner sig så kränkt att han vid första mötet med verksamhetsdirektören Shorangiz Tedzjeni Zidan väljer att avgå och söker jobb och flyttar 100 mil ifrån Stockholm.

FVC:s ledning börjar le igen, men rensningsproceduren är lång ifrån slutfört. FVC anställer två asylsökande iranska kvinnor som städare inom sin verksamhet via en underentreprenör. Dessa kvinnor kan nu söka arbetstillstånd och stanna kvar i Sverige. Ingen inom FVC:s personal vet vilka de två kvinnorna varit som anmälde dr. Ricardo Cifuentes för sexuellt ofredande. Det är bara VD:n och HR-chefen Mery Modisen Medoff som vet vilka de är. Inte ens favorit receptionisten Lilly Tulido vet vilka de är. Hon hade bara ringt och bokat två tider åt två kvinnor.

Psykologen Sam Emanuelsson som har blivit tvungen att ta timeout tills vidare får stora problem med sin hemsida och hans hemsida utsätts för en massiv cyber- attack. Hans hemsida läggs ner i flera dagar och sedan dyker upp två mycket grova meddelanden på hans hemsida där det står under hans namn mycket negativa och grova påståenden mot muslimer och homosexuella. Samtidigt dyker upp olika rasistiska meddelande med hans signatur i olika webbsidor. HR-chefen Mary Modisen Medoff ringer ett par dagar senare och meddelar att man har avskedat honom eftersom hans åsikter är helt och hållet mot vad företaget står för. Hon tillägger att han är avskedad också därför att han har läckt ut företagets interna dokument till media.

Vikariepolen, alltså de timanställda sjuksköterskor, undersköterskor, kuratorer kallas aldrig tillbaka till FVC igen. Ledningen har bestämt sig att börja på nytt och med nya direktiv. Ledingen propagerar intensivt att det var några isolerade incidenter orsakade av slarvig personal. De få kvarvarande ordinarie personal blir beordrade av VD:n att skriva ett brev till HSAN och SLL och förklara hur bra verksamheten är. Detta i ett försök att förbättra företagets image rekommenderad av den nya så kallade chefjuristen Janne Göransson som är en pensionerad PR-konsult med fyrtio års juridisk erfarenhet inom vårdbranschen. Personalen får tydliga instruktioner av Janne Göransson om att skriva ett kort brev i vilket de tar upp det som är viktigt och skicka det till HSAN och SLL. De flesta inom personalen skriver ett brev och visar det först till Janne innan de skickar iväg det.

FVC:s ledning börjar le igen. Shorangiz Tedzjeni Zidan VD:n och ägaren till FVC ringer själv till Göran Hägglund och ber honom för att inviga FVCs nya vårdcentral i Stockholm vilket han glatt accepterar.